企业工人职工涨

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/18 20:54:05
企业工人职工涨
某工厂工人站全厂职工总数的三分之二,技术人员占全厂职工总数的九分之二,其余的是干部.

工人:2/3技术:2/9干部:1-2/3-2/9=1/9则工人、技术、干部之比为6:2:1

某公司下属按个企业生产同种产品,单价为80元,甲企业有工人200人,乙企业有工人300人,丙企业有工人350人,有关资料

(1)该公司人均产量=(200*900+300*1200+350*1250)/(200+300+350)=1150件/人单位成本=(200*900*50+300*1200*58+350*1250*54

某纺织厂有工人180人,男女职工人数的比是2:7,这个纺织厂有男女职工各多少人

2+7=9男职工占总人数的2÷9=2/9则男职工有:180×2/9=40人女职工有:180-40=140人

某企业2011年上半年的职工人数资料如下表:

第一季度平均人数=(1月+2月+3月)/3=404;上半年平均人数=(1月+2月+3月+4月+5月+6月)/6=407再问:就这么简单吗???再答:真的就这么简单,应该是公务员考题吧。再问:噢,谢谢!

某车间共有工人160人,男职工人数是女职工的5分之3.男职工比女职工少多少人

男职工人数是女职工的5分之3.男职工比女职工少40人设女职工X人X+X*3/5=160X=100160-100=60所以男职工60人,女职工100人..男职工比女职工少40人不设未知数160÷(1+3

用意识得能动作用原理说明企业重视职工精神文化生活的重要意义

积极发挥企业制职工的主动性、能动性,在实际工作中,努力工作,为国家和社会多做贡献.这也是企业战略、企业使命对广大职工的凝聚作用,对事业、企业高度认可,也是意识能动作用的具体体现.

从职工和企业两个方面,说明如何维护和保障非公有制企业职工的合法权益?

这其实就是道高中政治题吧!好现在为你从非公有制企业员工看,劳动者要增强自我保护意识.第一,要珍惜自己的权利,不管受雇于谁,都没有改变国家主人翁的地位,都受国家法律保护.第二,要敢于维护自己的合法权益,

某企业在一项关于寻找职工流动原因的研究中,研究者从该企业前职工总体中随机抽取了200人组成一个样本.

该题目应该是总体成数的区间估计问题已知n=200,p=140/200=0.7,又已知1-α=0.95,则根据t分布表,与置信水平95%相对应的t=2.14于是△p=t*根号下p(1-p)/n=2.14

感恩企业文章要关于企业关爱职工的,不少于1500字

我这里有一个,你可以用下  神火的女儿  你是美丽的,清澈的双眼写满了深情.  只是因为近万元的学费,黯淡、阴晦钻进了你的眼睛.你如同掉进一池深潭,你能看得到水面上的阳光,你想呼吸,你拼命挣扎,却无所

某工厂工人占全厂职工总数的三分之二,技术人员占全厂职工的九分之二,其余的是管理干部.

假设这个厂的总人数是1工人人数:一乘三分之二等于三分之二技术人员:一乘九分之二等于九分之二管理干部:一减三分之二减九分之二等于九分之一比+三分之二:九分之二:九分之一=6:2:1

某人工厂工人占全厂职工总数的2/3,技术人员占全厂职工总数的2/9,其余的是管理干部.

工人占2/3即6/9,技术工人占2/9,剩下干部就是占1/9,所以工人技术工人干部为6:2:1

某工厂工人占全厂职工总数的3分之2,技术人员占全厂职工总数的9分之2,其余的是干部.写出这个工厂的

工人,技术人员和干部人数的最简单的整数比是2/3:2/9:(1-2/3-2/9)=2/3:2/9:1/9=6:2:1

高新技术企业科技人员占当年职工总数比例说明怎么写

我司现有员工.名,其中大专以上科技人员.名,占职工总人数的.%,从事研发活动的科技人员数为.名,占职工总人数的.%

辩论 维护企业利益重于维护职工利益

职工利益跟企业利益是紧密挂钩的.维护不了职工利益,企业怎么能好起来?有哪一家大企业,跨国公司的企业利益跟职工利益是对立的?!企业想要成功他们就不能搞对立.既然是个辩论题.1,职工和企业的关系2,全局和

生产企业发放给职工的工资应分别计入产品成本和期间费用对吗

对.属于生产工人的工资直接计入产品成本,属于管理人员工资计入管理费用,属于销售人员工资计入销售费用.