2016降分录取降多少分
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/10 22:22:51
借:管理费用--专利权摊销2000贷:累计摊销2000借:库存现金900贷:其他业务收入900
Numberofcompletedterm已完成学期数Admissionform录取形式Ordinaryinstitutionsofhigherlearningforadmission普通高等院校招分
74由题可知第9名和第10名的成绩之和是9'+10'=87*10-90*8=150,之差是9'-10'=2,联立方程组可求10'=74
借表示资产,成本,费用的增加,负债,所有者权益,收入,利润的减少,贷则相反吸收进来的存款记在贷主名下借:库存现金贷:其他应付款-XX把付出去的放款记在借主名下借:其他应付款-XX贷:库存现金是,国家规
至少需要16枚,如果取15枚,考虑最差的情况,比如1分的取出10枚其他各一枚没法保证至少有2对同种的硬币.如果取16枚,考虑最差的情况,比如1分的取出10枚还有5种硬币取6枚,则可保证至少有2对同种的
如果没有向公司借钱借:管理费用-差旅费贷:现金借出时借:其他应收款--**人贷:现金报销时全部花完借:管理费用-差旅费贷:其他应收款-**人有剩余现金借:现金管理费用-差旅费贷:其他应收款-**人补款
两个分录都可以做啊借:银行存款贷:应付账款人家企业借给你钱就可以这么做,基本上也没问题借:应收账款贷:银行存款收回应收账款就是这么做的,完全没问题
计提及缴纳五险一金的会计处理 按照新会计准则“会计科目和账务处理”对“应付职工薪酬”的规定:本科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解
1借:原材料41000应交税费--应交增值税(进项税额)6800贷:应付帐款478002借:其他应收款--经理1000货:库存现金10003借:生产成本---A产品50000生产成本---B产品150
CPK≥1.33
【编者按】本文主要为考生介绍本文将通过㈠采用实际成本核算㈡采用计划成本核算两种方法,为大家展示会计分录的做法,主体可分为购入原材料时的会计分录及发出材料时的会计分录,下面请看正文:㈠采用实际成本核算(
分录7是抵消10年未出售的30件的内部销售利润.内部销售利润=(1000-800)/100*尚未出售的件数30=60分录8是抵消10年出售的30件存货在单独报表结转的存货跌价准备.分录9是抵消个别报表
测定步骤1、水样预处理:取250mL水样(如氨氮含量较高,可取适量并加水至250mL,使氨氮含量不超过2.5mg),移入凯氏烧瓶中,加数滴溴百里酚蓝指示液,用氢氧化钠溶液或盐酸溶液调节至PH为7左右.
借:交易性金融资产(成本)2920000应收股利80000贷:银行存款30000006月30日借:公允价值变动损益520000贷:交易性金融资产-公允价值变动5200007月20日借:银行存款8000
盖满试管底部就可以了
社保分为公司缴纳部分和个人缴纳部分.公司缴纳部分在收到社保单子的时候进入管理费用就是你上面的那个分录.而个人缴纳部分在计提工资的时候已经借:管理费用贷:应付职工薪酬了.
三次取数,每次一个,和值覆盖0-27范围内的28个数
n个点将线段分成(n+1)段,由题意:(n+1)+n+(n-1)+……+1=35即:(n+2)*(n+1)/2=35n没有实数解,是不是题目有点问题?反正思路给你了,你自己做做看
一、计提工资时:借:管理费用—工资(应发数)贷:应付职工薪酬—工资(应发数)发放工资时(代扣):借:应付职工薪酬—工资(应发数)贷:银行存款/现金(实发数)其他应付款—五险一金(个人承担)—个人所得税