宪法的最高法律效力主要包括

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/11/11 15:03:18
宪法的最高法律效力主要包括
宪法具有最高的法律地位和法律效力

宪法是我国的根本大法.是母法.宪法具有最高的法律地位和法律效力.任何法律法规都不能与宪法的规定和精神想冲突.我国的法律体系呈现一个金字塔形最高的是宪法然后是全国人大及其常委制定的法律.然后是国务院制定

在我国法律体系中居于核心地位、具有最高的法律效力的是( ) A. 宪法 B. 刑法 C. 行政法 D. 经济法

A宪法理由:宪法以法律的形式确认了中国各族人民奋斗的成果,规定了国家的根本制度和根本任务,是国家的根本法,具有最高的法律效力.全国各族人民、一切国家机关和武装力量、各政党和各社会团体、各企业事业组织,

宪法的主要作用是什么?

一、宪法的地位  宪法最早出现于资本主义社会,是资产阶级革命的产物.其产生的经济基础是资本主义生产关系的确定,政治基础是资产阶级掌握国家政权,思想基础是资产阶级民主、自由和人权等思想,法律基础是法律体

宪法是国家中具有最高法律效力的法,表现在哪几个方面?

1)宪法高于一切法律、法规和其他一切规范性文件;(2)宪法高于一切组织和个人,全国范围内的一切组织和个人,都必须以宪法为根本的行动准则,遵守宪法和法律,不得有超越宪法和法律的特权,一切违反宪法和法律的

宪法具有法律效力和宪法的最高行为准则的区别

宪法具有法律效力是从宪法是法律这方面来看得吧,宪法的最高行为准则是从宪法的法律效力上来看得吧,任何其他的法律最终都以宪法的相关规定为依归吧.

宪法规定的最高国家权力是?

全国人民代表大会是最高国家权力机关.根据宪法的规定,全国人民代表大会具有全权的和最高的地位.

宪法是国家的基本法,具有最高的法律效力,一切法律,行政法规和地方性法规都不得与宪法相抵触.这句话对么,

一、错在宪法是国家的基本法  宪法是国家的根本大法,基本法的说法不准确.后面的表述是正确的.  正确的表述应当是:宪法是国家的根本大法,具有最高的法律效力,一切法律,行政法规和地方性法规都不得与宪法相

宪法具有最高的法律地位和法律效力.这表现在四个方面:

1、立法依据、母法;2、法律效力;3、活动准则.

初三政治判断说法对错-宪法具有最高法律地位和法律效力是与普通法律相比较中得出的

我认为这个观点是正确的.宪法具有最高的法律地位和法律效力,是在与普通法律比较中得出来的.从以下三个方面归纳得出:一是内容对比,宪法规定的都是国家生活中的根本问题,而普通法律则是国家生活中某一方面的问题

法律是由全国人大及常委会制定,具有最高的法律地位和法律效力,这句话对吗

1、前半句正确,后半句错误,综合起来就是错误的.2、如果在网上做你选择回答错误,网上却给出了错误的提示,说明网络出了问题.

求宪法重要地位和法律效力的认识

宪法是我国的根本大法.宪法不能重新制定,只能不断的修改.其他一切的法律和法规都不能违反宪法的要求.这个问题很大啊,你可以看看法理学的书里面都有的.或者百科宪法.http://baike.baidu.c

宪法的主要作用?

主要可以从以下几点方面思路进行.1、宪法对于组织和范围国家权利的作用;2宪法对于保障公民基本权利的作用;3、宪法对实行法治的作用;4、宪法对经济的作用;宪法、维护国家的统一.

简述宪法具有最高法律效力的含义

国家的根本大法即宪法,它的法律效力表现如下:(1)宪法是制定普通法律的依据,任何普通法律、法规都不得与宪法的原则和精神相违背.对此,我国宪法明确规定,一切法律、行政法规和地方性法规都不得同宪法相抵触.

宪法具有最高的法律效力是因为(单选)

选D,因为宪法具有最高法律效力的原因在于它是母法,换而言之,一切普通法律的制定实行必须以宪法为基础,而其它选项只是宪法的基本特征.最高就意味着与其他法律相比而言,所以选D.

论宪法的主要作用

是从有关学者的文章中截过来的:\x0d在法治社会中宪法的主要作用在于控制与约束权力关系,使政治关系置于宪法的支配之下.在宪法规范与社会生活的相互关系中宪法更侧重于表现其规范的特征,并带来宪法实践的结果

怎么理解: 在效力上,宪法的法律效力高于其他任何法律

法律是基本法,是母法,是我国的根本法,是制定其他法律的准则,其他法律的制定不能违背宪法规定,所以效力高于其他其他法律再答:望采纳

怎样理解宪法具有最高法律效力?

宪法具有最高的法律效力,其主要表现在:  第一,宪法是其他法律的立法依据.1999年宪法修正案规定:“中华人民共和国实行依法治国,建设社会主义法治国家.”依法治国的核心是依宪治国,而依宪治国的内在要求

为什么说宪法具有最高法律效力

所有的法律都是由宪法延伸出来的,宪法是所有法律的根本、基础.

在我国宪法中,劳动者所应享有的基本权利主要包括哪些

劳动者的权利主要在劳动法和劳动合同法中间