工资和退休工资新规定
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/09/30 19:31:45
(1)当销售额为15000元时,工资总额=200+5000×5%=450元;当销售额为20000元时,工资总额=200+5000×5%+5000×8%=850元.因此450<800<850,设销售员甲
(X-10000)*8%+800=1400X=17500
不包括. 根据《国务院办公厅关于2010年部分节假日安排的通知》,从9月18日至10月10日,休息日12天,工作日11天.其中,9月19日(周日)、9月25日(周六)为中秋节借调的上班日,9月26日
分太少了,懒得写详细的,给你个思路和我计算的结果:首先需要算出营业员丙,当月的收入是多少.根据前面的税率表和缴税51.4来算.你会算出他的收入是1630元.而后面说的经理出台的奖励法,其实相当于是另一
5000×5%=250(元)800-200-250=350(元)350÷8%=4375(元)15000+4375=19375(元)答:销售员甲本月销售额是19375元.
1.4000*30*5/1000+1200=1800---不需交个人所得税2.(65+25)/10%+2000=29003.(3375-25-2000*10%)/(1-10%)=3500
因为甲工资为2900>200,所以他的销售额大于20000.若在20000至30000之间,工资最多为200+(30000-20000)x3%=500,而在30000至50000之间,工资最多为
1、2014年养老金调整指的是自2014.01开始增加养老金,并不是向前追加2、根据历年经验,养老金调整范围一般是截至上一年度12月31日办理完退休手续的人员你是2013.05办理完退休手续,必然属于
(1)由题意可知甲的日均营业额是:2000+(400+300-100+200-300+500-300)÷7=2100(元).平均每天营业额为2100元,该月营业额为2100×30=63000,(元)销
分太少了,懒得写详细的,给你个思路和我计算的结果:首先需要算出营业员丙,当月的收入是多少.根据前面的税率表和缴税51.4来算.你会算出他的收入是1630元.而后面说的经理出台的奖励法,其实相当于是另一
(1)平均每天营业额为2100元,该月营业额为2100*30销售工资为2100*30*5/1000=315元基本工资为500,总工资为815.应缴纳税额15*5%=0.75元工资为815-0.75=8
税=(3900-3500)×0.03=400×0.03=12元;如果本题有什么不明白可以追问,再问:为什么要这样做?再答:题目不是写了嘛。超过3500的部分才交税,这部分是3900-3500=400元
首先要确定销售额属于哪个段.如果销售额是10000的话,奖金就是200,如果是15000的话,奖金就是200+5000*5%=450,如果是20000的话,奖金就是450+5000*8%=850.这人
是800还是8000,如果8000的话,应该是(8000-1500)/0.15+20000=63333元再问:sorry,打错了,是2900元再答:那么你把算式里面的8000改成2900计算一下就出来
(1)1400-800=60015000-10000=50005000*5%=25020000-15000=50005000*8%=400600-250=350350/8%=4375销售额为:1500
不加班没计件加班速产量
monthlypension
1,4明显是对的,你也选出来了.3主要错在它表述上,按劳分配和按生产要素分配不是统一,应该是相结合,它们无法相统一,按劳分配只针对公有制经济.还有一点可能是,绩效工资并不止针对按生产要素分配,还针对按
在什么地方工资的价钱都不一样的大连地区家庭装修大约180到300元/天工地工资240~300/天还有看水平
设该销售员销售额为x800+5000*5%+(x-15000)*8%=1400x=19375元