中国科举制度与英国文官制的比较
来源:学生作业帮 编辑:大师作文网作业帮 分类:综合作业 时间:2024/11/11 20:26:34
中国科举制度与英国文官制的比较
现代西方政体中的所谓“文官”或“公务员” 主要是指这批职业技术官僚.“考选制”的实质是将“业务标准”引入政治录用,以利于统治效率的提高.
西方文官制度中公务员的考核录用,在形式上也与当年中国的科举制有相似之处.现在西方国家对公务员的考选中的公开竞考,多级考试、逐步淘汰等原则和方式都直接继承了中国的科举制.所不同的是:现代西方国家的政治录用,基本上是将录用对象分为两类:政客与官僚,分别依据不同标准进行衡量——政客以政治标准为主,官僚以业务标准为主.也就是说:西方政体对政治录用双重标准统一问题的解决,体现在权力精英的整体上,而不同于科举制下双重标准的统一体现于个体.因此,现代西方政体尚不能有效地培养出集政治与业务素质于一身的、德才兼备的权力精英,而只能依靠政客与官僚的相互补充与制衡
西方文官制度中公务员的考核录用,在形式上也与当年中国的科举制有相似之处.现在西方国家对公务员的考选中的公开竞考,多级考试、逐步淘汰等原则和方式都直接继承了中国的科举制.所不同的是:现代西方国家的政治录用,基本上是将录用对象分为两类:政客与官僚,分别依据不同标准进行衡量——政客以政治标准为主,官僚以业务标准为主.也就是说:西方政体对政治录用双重标准统一问题的解决,体现在权力精英的整体上,而不同于科举制下双重标准的统一体现于个体.因此,现代西方政体尚不能有效地培养出集政治与业务素质于一身的、德才兼备的权力精英,而只能依靠政客与官僚的相互补充与制衡