如何培养责任感呢

如何培养责任感呢

大家都知道这样一个道理：无论是哪个伟大的人物都不是天生的,而是经过后天的努力而成就一生的辉煌!\x0d当然勇于承担责任以及承担责任的能力也不是天生的,是经过后天的培训得到的结果；同样推卸责任也不是天生的,而是后天成长过程中养成的.\x0d一个孩子不小心撞到桌子上哭起来.作为孩子的父母为了哄孩子不哭,往往第一动作就是拍打桌子.孰不知,这样就等于在无形中告诉孩子,这不是你的错,而是桌子的错.作为成年人的我们都知道,桌子是没有人这样的生命存在的.我们把撞到桌子的责任推卸到桌子,归咎给没有任何生命的桌子,这不就是我们对孩子从小就培养孩子推卸责任的能力吗?反过来说就是我们在不断扼杀孩子勇于承担责任的能力,扼杀孩子的责任感.\x0d尤其是现代的家庭,大部分都只有一两个孩子,这样的行为也就更为普遍,这样的教育方式也都认为合情合理.而且这样做的理由非常充足：孩子小,不懂事.但如果我们稍稍反省一下自己就知道是还不懂事还是我们这些成年人不懂事.我们当中有很多的父母也在以后的日子感觉非常内疚,而且他们内疚是由于自己的孩子不在听从自己的任何建议甚至于已经触犯法律.也只有在这样的状况出现之后他们才会体会到自己的失败.在家庭中如果存在这样的不幸可能会毁掉一个幸福的家庭,如果是在一个企业中存在这样的问题也会让这个企业付出沉重的代价.但是在很多企业中不论是管理层的人员还是一般的员工都会推卸责任,而且觉得推卸责任的能力越强,就觉得自己的能力越强.作为一个优秀的管理者不是需要推卸责任的能力而是需要承担责任的能力和培养员工勇于承担责任的能力.\x0d另外在我们的家庭中,由于小孩子懒床时,大人就会想一切可用的办法让孩子起床.在这里我只说一种,也是非常普遍的.大部分的大人会承诺孩子起床之后得到的好处,甚至有些人肯定当时就给孩子拿一些孩子喜欢吃或喜欢玩的物品.久而久之导致小孩最终懒床的习惯,也导致大人拿物品的习惯.同时也培养了孩子推卸责任的能力,为自己完不成的工作寻找理由的习惯.这样的习惯会让成长成人的孩子不愿意承担责任,也没有任何的责任感.因为在他的心中这些事情是不该让自己来完成,而是应该又别人来完成.当然到了一个企业他也就不会有承担责任的想法.如果要让他承担责任那就需要一定的条件.\x0d《孙子兵法》说：“进不求名,退不避罪,唯人是保,而利合于主,国之宝也”.这事实上要求将帅对事业要有献身精神和责任感.当然我们作为孩子的父母更需要这样的精神和责任感,同样作为企业的领导者则更需要这样的献身精神和责任感.让自己的孩子学会责任感和承担责任才是作为父母应该做的而且要时刻做的事情,而不要把孩子学会推卸责任以及推卸责任能力的培养来当作自己的头等大事.\x0d“国家兴旺,匹夫有责”大家都知道.我们就不要说国家,说自己的家庭.家庭的兴衰也是和家庭的每一个成员有非常密切的关系.大家都要有责任感,而且一定要勇于承担自己的责任,作为孩子的父母就更需要“身先士卒”的精神.作为成年人更应该明白其中的道理和意义所在!